Stellenangebot Firmenprofil

Finde jetzt den perfekten Job für Dich Jetzt Job finden

erweiterte Suche

Die Schein Orthopädie Service KG bietet als einer der führenden Hersteller von medizinischen Hilfsmitteln ein umfassendes Programm im Bereich der orthopädischen Einlagen-Rohlinge, Therapieschuhe, Messsysteme sowie Roh- und Verbrauchsmaterialien. Als familiengeführtes Unternehmen stellen wir uns jeden Tag der Aufgabe, die Lebensqualität und das Wohlbefinden der Menschen mit unseren Produkten zu steigern.

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in Remscheid einen

Außendienstmitarbeiter für den Vertrieb / Bezirksleiter (m/w/d) im Großraum Nordrhein-Westfalen und Teile von Rheinland-Pfalz

in Vollzeit (38,5 Std. / Woche)


Aufgaben
  • Sie repräsentieren die Schein Unternehmensgruppe und deren Produktvielfalt bei unseren Kunden vor Ort (Sanitätsfachhändler)
  • Ihre Hauptaufgabe liegt in der professionellen Betreuung des bereits bestehenden Kundenstamms in dem festgelegten Vertriebsgebiet. Die Kaltakquise nimmt somit eine eher untergeordnete Rolle ein
  • Auch wenn Sie Ihren Arbeitsalltag eigenständig planen und organisieren, steht Ihnen ein motiviertes Kollegenteam im Außen- und Innendienst zur Verfügung

Profil
  • Wünschenswert ist eine abgeschlossene Ausbildung (und/oder Weiterbildung) im kaufmännischen und/oder technischem Bereich (z.B. Industriekaufmann/frau (m/w/d), Orthopädieschuhmacher/in (m/w/d) o. Ä.)
  • Sie verfügen bereits über Vertriebserfahrungen im Außendienst
  • Auch der Weg aus der Orthopädiewerkstatt in den reinen Vertrieb ist denkbar – entscheidend hierbei ist, dass Sie das „Verkäufer-Gen“ besitzen
  • Ihr Wohnort liegt verkehrsgünstig im Verkaufsgebiet
  • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Freude am Umgang mit Kunden sowie ein sicheres professionelles Auftreten
  • Ein hohes Engagement, eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität mit der Bereitschaft zu einer intensiven Auseinandersetzung mit unseren beratungsintensiven Premiumprodukten

Wir bieten
  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem renommierten und erfolgreichen Familienunternehmen
  • Eine leistungsbezogene Vergütung
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Ein Firmen-PKW auch zur privaten Nutzung
  • Unterstützung bei Ihrer beruflichen und persönlichen Weiterbildung
  • Job-Rad-Leasing
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Corporate Benefits und attraktive Mitarbeiterrabatte